南通市通州区借助社区网格化治理平台,依托村(社区)“夕阳红”*支部,试点开展“银发网格蓝,点亮志愿红”志愿服务项目,鼓励老干部参与网格化治理工作,当好网格长助理,实现“夕阳红”*建和社区重点工作同频共振,为乡村振兴发挥余热。
小分队助力大治理整合各类志愿者尤其是“五老”资源,通过老干部自愿报名和民主推荐,建立“网格+”治理队伍,形成了“1+1+N”网格长助理和老干部志愿者梯形网格队伍。组建网格*小组,协助网格长做好经济发展、安全生产、生态环境、平安法治、违章管控等网格治理工作,形成“需求在网格发现、资源在网格整合、问题在网格解决”的社区治理格局。建立评先选优激励机制,在精神上物质上给予老同志充分的鼓励,点燃他们进一步参与网格化治理的服务热情。
小项目惠及大民生开展*策宣讲,结合重点工作,组织老同志开展*策理论宣讲,让*的*策进村入户,新农合、企保扩面、人居环境整治等重点工作进度明显加快。老同志配合村委制定《村规民约》、编写村歌,用村民喜爱的方式进行广泛宣传,营造人人遵规守约、守望相助、崇德向善的文明新风。定期开展环境整治“找茬”活动,当好网格环境监督员;与村*小组长共同担任河长,参与水环境长效治理;老农技工作者利用技术专长,主动为村里水利设施排除故障、帮助村民们防治病虫害,促进农业增产、农民增收。
小阵地释放大能量依托村(社区)*群服务阵地,定期召开网格会议,及时部署阶段性重点工作,汇总各网格收集的民情信息,请老同志共同协商解决。依托村新时代文明实践志愿服务站“同乐人家”,老同志与村民“喝茶聊家常,沟通解疙瘩”,帮助群众解决急难愁盼问题,让村民的呼声事事有回应、件件有落实。10多名退休干部共同参与“家事调解室”工作,化解邻里纠纷,让矛盾不出网格。依托网格以“一帮一”“多帮一”形式,结对年轻社区干部传授经验,助力培育 网格长;广泛开展校外辅导活动,关爱留守儿童,助力青少年健康成长。
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